Im Rahmen der Chancengleichheit werden vielfältige Initiativen und Veranstaltungen organisiert, darunter „One Billion Rising“, der Internationale Frauentag und der Equal Pay Day. Die Abteilung koordiniert zwei Netzwerke: das gegen Männergewalt an Frauen und für den Abbau von Geschlechterstereotypen in der frühen Kindheit. In ständigen Arbeitsgruppen werden Themen wie Urbanistik, Frauenarmut und Inklusion behandelt, insbesondere mit Blick auf Frauen mit Migrationshintergrund. Die Stadt Meran ist Teil des Netzwerks Re.a.dy, das sich für Gleichstellung und gegen Diskriminierung gegenüber LGBTQIA+ Personen auf kommunaler Ebene einsetzt. Der Beirat für Chancengleichheit begleitet und berät die Aktivitäten strategisch.
